Во всем каталоге
Карта
предприятий
Развернуть
Предприятий на карте: 

Персонал и консалтинг


подбор персонала, консалтинг
Казань, ул Сафиуллина, дом 16
т:  8 (843) 268-41-76, 8 (843) 269-93-33

кадровое агенство, кадры, персонал, подбор персонала, рекрутмент
Казань, ул Жуковского, дом 23, корпус А, офис 1
т:  +7 987 297-60-18, 8 (843) 238-62-25

аутсорсинг персонала, рекрутинг
Казань, ул Северо-Западная, дом 12
т:  906 085-41-33

подбор персонала, HR +, рекрутинг, оценка персонала
Казань, ул Пушкина, дом 12, офис 215
т:  8 (843) 240-64-02, +7 967 363-38-25

поиск и подбор персонала
Казань, ул Право-Булачная, дом 13, офис 12, вход с левого торца
т:  +7 903 313-10-66, 8 (843) 292-97-15

бухгалтерские, аудиторские услуги, оценка, консалтинг
Казань, ул Большая Красная, дом 37/2
т:  8 (843) 238-31-57, 8 (843) 238-62-07

бухгалтерские услуги, консалтинг, юридические услуги
Казань, ул Оренбургский тракт, дом 20, офис 205
т:  8 (843) 570-28-97

консалтинг, продажи, управление
Казань, ул Братьев Касимовых, дом 66
т:  +7 927 405-93-69, 8 (843) 224-39-59

консалтинг
Казань, ул Казансу (Кульсеитово), дом 1
т:  +7 960 844-01-81

ИнвестТрейдКонсалтинг, консалтинг
Казань, ул Лево-Булачная, дом 24, корпус 20, офис 301, вход со двора
т:  +7 937 774-60-01, +7 962 549-34-35

многопрофильный, консалтинг, управление, кадры
Казань, ул Рихарда Зорге, дом 31, корпус А
т:  8 (843) 240-70-78
Хотите найти предприятия Казани и Республики Татарстан?
Добавьте сайт Тема Казань в закладки и следите за разделом Персонал и консалтинг

Полезные статьи

фото
21.11.2016 14:54Что дают программы контроля сотрудников

Современные руководители уже давно не полагаются на свои интуицию или показательную «работоспособность» сотрудников. Для контроля над персоналом они используют в режиме онлайн специальные программы контроля.

фото
28.11.2012 12:34Конкурентные преимущества рекрутинговых агентств

Важнейшей системной задачей HR-отдела любого предприятия вполне обоснованно считается грамотный подбор опытного, высококвалифицированного и стремящегося к постоянному совершенствованию профессиональных навыков персонала.

фото
28.11.2012 11:49Опытный персонал – гарантия успешной работы предприятия

Многие активные и энергичные деловые люди, нуждающиеся в достойной работе, все чаще предпочитают обращаться за консультацией в поиске вакансий в кадровые агентства.

фото
25.10.2012 14:44Ситуационное интервью как эффективный метод отбора персонала

Case-метод заслуженно считается одним из самых действенных способов получения необходимой информации о соискателе на вакантную должность. Примечательно, что, только прибегая к помощи ситуационного интервью, можно узнать сведения, которые были сознательно скрыты от руководства компании при составлении резюме.

^