Рассматриваю разные варианты
Опыт работы
Бухгалтер
С 2015 по 2016
ОАО "Красный Восток Агро"
организации:
Сельское хозяйство
обязанности и
достижения:
Работа в 1С
Помощник-делопроизводитель
С 2013 по 2015
ОАО "Красный Восток Агро"
организации:
Сельское хозяйство
обязанности и
достижения:
Секретарь ген. директора. Ведение документооборота, составление приказов на командировки, смета, продление и оформление виз, загран. паспортов для сотрудников компании, полный контроль за выполнением распоряжений ген. директора, прием звонков, отправление и прием корреспонденции, распределение писем сотрудникам, выполнение разовых поручений от ген. директора, предоставление еженедельного отчета о проделанной работе.
Образование
Казанский Государственный Аграрный Университет
2012 год
Институт механизации и технического сервиса, Технология обслуживания и ремонта машин в агропромышленном комплексе
Инженер
Специалист, красный диплом
Казанский Государственный Аграрный Университет
2014 год
институт экономики, Бухгалтерский учет, анализ и аудит
бухгалтер
Специалист
Повышение квалификации, курсы
2016 год
Дополнительная информация
Английский, базовые знания
владею на уровне пользователя
Похожие резюме
| 24.03.2016 | Техник | от 18 000 руб. |
| 26.01.2014 |
Руководитель, помощник руководителя, специалист
Механик участка ремонта стационнарных конвейерных линий., ОАО "Распадская", до 2014 |
от 30 000 руб. |
| 02.04.2014 |
Специалист по кадрам
Оператор 1С, ЗАО Производство, до 2014 менеджер по персоналу, Рекрутинговое агенство, до 2014 старший специалист по кадрам, ЗАО «Производство», до 2013 |
от 20 000 руб. |
Другие резюме
| 28.04.2014 |
Заведующий складом, кладовщик
Кладовщик, ТД Держава, до 2014 кладовщик, Океан Трейдинг Компани-П, до 2013 |
от 22 000 руб. |
| 03.09.2014 |
Водитель
Водитель, Адвант, до 2014 |
от 20 000 руб. |
| 15.03.2014 | инженер | от 20 000 руб. |
Полезные статьи
Желание найти достойное место работы в престижной фирме подталкивает отечественных соискателей к изучению предложений от иностранных агентств. Но крупные мировые бренды нередко отдают процесс поиска и обучения персонала на аутсорсинг, что приводит к появлению недобросовестных организаций, которые берут залог перед оформлением виз, либо вообще не имеют лицензионных свидетельств.
Многочисленные статьи в Интернете дают, кажется, вполне развернутые рекомендации, позволяющие грамотно подготовиться собственное представление при трудоустройстве. Авторы подробно описывают, какой шрифт следует использовать, как важно не допустить наличия грамматических ошибок. Однако самым существенным аспектом является способность заинтересовать потенциального работодателя с первых секунд прочтения представленного документа.
Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, представителям каких профессий россияне склонны доверять, а каких - нет.
