Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Специалист по работе с проблемной задолженностью

Добавлено: 16.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Щепилова Ольга
Телефон: +7 (843) 5-33-53-57 доб. 1581
Зарплата:
25 000 – 40 000 руб.
Работодатель:
Банк Русский Стандарт
График работы:
полный рабочий день
Образование:
среднее-специальное

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Образование не ниже среднего специального;
Пользователь ПК на уровне уверенного пользователя;
Обязателен клиентский опыт работы-взаимодействие/переговоры/сопровождение клиентов;
Развитые коммуникативные навыки;
Умение отстаивать свою точку зрения, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, высокая работоспособность.

Обязанности

Ведение телефонных переговоров с клиентами, нарушающими порядок выплаты кредита; Взыскание задолженности путем достижения договоренности с клиентом.

Условия

Официальное трудоустройство (согласно ТК РФ), Соц. пакет; Достойная заработная плата: оклад +премия, доход от 25000 до 40000рублей; Бесплатное корпоративное обучение.

Похожие вакансии

10.03.2017Старший специалист взыскания проблемной задолженности40 000 – 70 000 руб.
Деньги сразу
Банки, инвестиции, лизинг
17.03.2017Специалист по взысканию просроченной задолженностиот 20 000 руб.
Тинькофф Банк
Банки, инвестиции, лизинг
07.03.2017Супервайзер отдела продажот 35 000 руб.
Дом.ru
Банки, инвестиции, лизинг
15.03.2017Риск-менеджероплата договорная
НАКТА-Кредит
Банки, инвестиции, лизинг

Другие вакансии

11.03.2017Менеджер зала (администратор)25 000 – 28 000 руб.
БИНХАРТС
Административная работа, секретариат, АХО
06.03.2017Сотрудник выдачи товара dns (technopoint)от 22 000 руб.
Сеть супермаркетов цифровой техники DNS
Транспорт, логистика, ВЭД
15.03.2017Менеджер по продажам (тц савиново)25 000 – 50 000 руб.
Евросеть-Ритейл
Продажи

Полезные статьи

фото
02.04.2014 17:51Трудоустройство в зарубежные компании

Желание найти достойное место работы в престижной фирме подталкивает отечественных соискателей к изучению предложений от иностранных агентств. Но крупные мировые бренды нередко отдают процесс поиска и обучения персонала на аутсорсинг, что приводит к появлению недобросовестных организаций, которые берут залог перед оформлением виз, либо вообще не имеют лицензионных свидетельств.

фото
02.04.2014 17:40Основы повышения привлекательности резюме

Многочисленные статьи в Интернете дают, кажется, вполне развернутые рекомендации, позволяющие грамотно подготовиться собственное представление при трудоустройстве. Авторы подробно описывают, какой шрифт следует использовать, как важно не допустить наличия грамматических ошибок. Однако самым существенным аспектом является способность заинтересовать потенциального работодателя с первых секунд прочтения представленного документа.

фото
07.12.2012 16:33Кому доверяют россияне?

Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, представителям каких профессий россияне склонны доверять, а каких - нет.

^