Менеджер по продажам дорожно-строительной техники
Добавлено: 20.03.2017
Контактная информация:
Ваш Персонал
Дополнительная информация
категории B
навыки:
• Желательно опыт работы.
• Уверенный пользователь ПК; понимание принципов работы CRM системы и 1С;
• Готовность к командировкам;
• Водительские права категории B, стаж вождения не менее 2 лет;
• Коммуникабельность, целеустремленность;
• Своевременное принятие решений – самостоятельность;
• Грамотная и уверенная речь;
• Ответственность.
Водительские права категории B
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 08.03.2017 | Менеджер по продажам запчастей на дорожно-строительную технику | оплата договорная |
| ЮниРент | ||
| Продажи | ||
| 07.03.2017 | Региональный менеджер по продажам | от 60 000 руб. |
| Спецэлектрод-Сервис | ||
| Продажи | ||
| 17.03.2017 | Менеджер по продажам дизельных электростанций | оплата договорная |
| ЛОНМАДИ | ||
| Продажи | ||
| 09.03.2017 | Торговый представитель | 30 000 – 100 000 руб. |
| Автоюнион-БАТ | ||
| Продажи | ||
| 08.03.2017 | Менеджер по продажам услуг аренды специальной техники / менеджер по продажам | 25 000 – 60 000 руб. |
| ТД "Вертикаль" | ||
| Продажи |
Другие вакансии
| 31.03.2014 | Слесарь - иструментальщик | от 50 540 руб. |
| Проф-Эксперт | ||
| Промышленность, производство, Казань | ||
| 20.03.2017 | Старший технолог зиф | оплата договорная |
| Руссдрагмет | ||
| Сырье, Казань | ||
| 17.03.2017 | Менеджер по продажам транспортных услуг | оплата договорная |
| ГК Мейджик Транс | ||
| Транспорт, логистика, ВЭД, Казань |
Полезные статьи
Желание найти достойное место работы в престижной фирме подталкивает отечественных соискателей к изучению предложений от иностранных агентств. Но крупные мировые бренды нередко отдают процесс поиска и обучения персонала на аутсорсинг, что приводит к появлению недобросовестных организаций, которые берут залог перед оформлением виз, либо вообще не имеют лицензионных свидетельств.
Многочисленные статьи в Интернете дают, кажется, вполне развернутые рекомендации, позволяющие грамотно подготовиться собственное представление при трудоустройстве. Авторы подробно описывают, какой шрифт следует использовать, как важно не допустить наличия грамматических ошибок. Однако самым существенным аспектом является способность заинтересовать потенциального работодателя с первых секунд прочтения представленного документа.
Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, представителям каких профессий россияне склонны доверять, а каких - нет.
